archief

Arbeidsovereenkomst of overeenkomst tot opdracht? Dit was de vraag die het Gerechtshof Amsterdam moest beantwoorden in de procedure tussen Deliveroo en haar medewerkers. De voorwaarden voor een [...]

Een werkgever mag met een werknemer een concurrentiebeding overeenkomen. De werknemer wordt daardoor beperkt in zijn mogelijkheden om aansluitend in dienst te treden bij een concurrent van de [...]

Door de coronamaatregelen moest de horeca de deuren sluiten. Dit betekende een behoorlijk omzetverlies. De kosten, waaronder de huur, liepen wel door. Veel huurders deden een beroep op [...]

Het kabinet heeft aangekondigd (extra) coronaverlof niet te compenseren. Van de zijde van zowel de politiek als de werkgevers was hiertoe een voorstel gedaan. Dit voorstel hield in, dat het [...]

In de regel wordt bij een koopovereenkomst van een woning een voorbehoud van financiering opgenomen. Wanneer hier tijdig en juist een beroep op wordt gedaan, leidt dit tot ontbinding van de [...]

Heeft iedere werknemer altijd recht op de transitievergoeding? In beginsel wel. Dit staat onder meer in artikel 7:673 BW. In deze blog zal ik hier iets meer over uitleggen. De invoering van de [...]

De hoofdverplichting van de verhuurder is het verschaffen van genot van een zaak. Wanneer dat niet gebeurt, kan er sprake zijn van een gebrek. De verhuurder is dan aansprakelijk om het gebrek te [...]

Wat is de duur van de opzegtermijn, die partijen in het arbeidsrecht in acht moeten nemen? Is er verschil tussen in de lengte van de opzegtermijn voor de werknemer en de werkgever? Mijn [...]

Beplanting bij de erfgrens is geregeld aanleiding voor discussie. Mensen hechten waarde aan mooie beplanting in een tuin. Welke regels gelden er voor naburige erven? Moet er een afstand in acht [...]

Steeds meer werknemers lopen risico op quarantaine na vakantie. Door de toename van corona in vakantiegebieden wijzigt de Nederlandse overheid haar oorspronkelijke reisadviezen vaker. Het advies [...]